~世界美麗產業的奇蹟,台灣的驕傲~ 全球逾30萬會員 成立超過800家門市 經營理念Management Belief 領導品牌 航向未來 A leading brand toward Future 佐登妮絲本著「領導品牌、航向未來」的精神，為客戶創造一個高質感、頂極享受的美麗空間。 同時並以「輕鬆享受美麗，讓美麗很輕鬆」為服務最高目標。 23年來，堅持採取高效率的創意與獨特的技術來領導品牌，充份掌握客戶需求，建立一個令消費者可以放心、安心及貼心的品牌，這即是支持佐登妮絲本著持續成長、開拓海外市場、走向全球的原動力。 佐登妮絲的歷史 History of Jourdeness ▲ 1987年 創立佐登妮絲化粧品（股）公司 ▲ 1991年 成立佐登妮絲國際（股）公司為控股公司 ▲ 1996年 跨足中國，擁有近600家門市，服務遍及全中國 ▲ 1999年 跨足馬來西亞，擁有13家門市 ▲ 1999年 成立比爾佐登化粧品研究實驗室 ▲ 2000年 成立佐登妮絲台灣大甲化粧品工廠 ▲ 2001年 榮獲優良中小企業觀摩企業 ▲ 2003年 成立佐登醫學美容中心 ▲ 2004年 跨足日本，擁有2家門市 ▲ 2005年 成立佐登妮絲中國廣州化粧品工廠 ▲ 2005年 成立佐登妮絲時尚美妍館 ▲ 2006年 總裁陳正雄先生榮獲中國頒發年度最具影響力人物大獎 ▲ 2006年 榮獲中國頒發年度最強勢品牌大獎 ▲ 2008年 佐登冰晶全效凝乳JCF榮獲2008年國家品質標章 ▲ 2009年 「黃金射頻E.F.無齡肌護理」全新上市 美容教育中心 佐登妮絲擁有全球美容技術統一的美容教育中心，是美容專家培育的搖籃；各地區的美容教育中心依各區域的人力素質特性提供完善的全方位職前﹑在職教育訓練。 社會公益政策 “照顧弱勢團體﹑關懷婦幼團體﹑支持健康生活” 就業啟航計畫 凡符合「就業啟航計畫」之失業者，歡迎加入，保障基本工資。

財煦企業/ 東莞家源五金製品有限公司,在台成立已逾30年,並於1997年在大陸設廠,在企業求新求變的領導方針下,由最初的各式鏈條專業生產,逐步增加了沖壓生產、模具生產、鋅合金壓鑄、注塑生產以及皮件生產等的生產動能,一個多方位的生產結構也漸趨完成。 目前大陸工廠的產能分配大致上為35% 生產手機週邊飾品,25% 生產流行飾品配件,15% 生產精緻禮贈品,10% 生產促銷禮品,15% 生產電子五金零件。在四百多位員工齊心合力下,家源廠不僅通過了ISO9000:2000認證,更於2006年起陸續為NOKIA, MOTOROLA, Jawbone, Blue Ant 等 品牌的手機/ 藍芽耳機設計生產周邊飾品與配件,2007年起更成為義大利知名品牌PIQUADRO的指定代工廠。2009年我們通過了東京迪士尼的認證,將迪士尼卡通人物的靈魂用造型鋁鉤表現出來。 為了提供顧客更優質、創新的產品,2008年我們成立了一個研發團隊,將顧客送進來的創意發想,變成一個精緻的產品交到顧客手中。在品質要求上,我們秉持著”好、更好、最好”的持續改善原則,要求所有員工站在顧客的角度來生產出符合客戶需求的產品。期待有機會讓我們為您的產品銷售創造更多的附加價值。

我們專注在電腦資訊教育發展，不斷創造出學習與管理的優良環境，從電腦教室教學廣播系統、電腦系統管理介面-防毒卡、不斷電系統、電腦教室專用穩壓器、到列表控制器等電腦基礎設備，除此之外，我們也提供了電腦週邊產品的整合性服務。從2000年開始，信業科技更跨足WINDOWS、LINUX系統整合及網際網路應用軟體的研發，開發出VOD隨選視訊系統、網路電子辦公室軟體、電子商務軟體、網路專線備援機制及流量負載平衡機制。2004年開始，研發展覽館專用控制設備，獲得台中科博館採用。未來期望擴大經營的觸角後能為客戶提供更專業的服務。2006年起，研發便於教學使用的多媒體環控系統，整合於資訊講桌，獲得國內多所大專院校採用。2007年推出多項CAT5訊號延伸產品，廣泛應用於投影機和資訊看板上。另外推出影音會議系統，並取得專利。2008年推出新一代多媒體整合系統，廣泛應用於教學、會議室、資訊看板等應用。

1947年,國內第一家壽險公司台灣人壽正式成立,六十餘年來不改深耕台灣、在地紮根的信念穩健經營,奠定了極其深厚的的發展潛力,並以「推動向上、希望前行」的積極行動,厚實了集團整合與國際發聲的根基。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,並引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。改制民營後,自1999年起,締造了九年每股稅後盈餘列居上市金融保險公司第一名之佳績,傑出的經營績效,為全體保戶提供了最堅實的保障,更塑造出公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。 1999年起,為更加落實全面的顧客關係管理,台灣人壽大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 2004年,台灣人壽更首創國內金融保險業的先例,實施「雙總經理」制,將「保險本業」及「資產管理」,採專業分工經營的方式,發揮了組織最大綜效。而為因應時代快速轉變的步伐,台灣人壽的保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等,無論何種保險商品,台壽均以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃;同時,為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了全方位培育最具專業素養的保險人才,在台壽企業大學中設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院;同時也開闢e–learning線上教學系統,以提升同仁專業及服務的競爭力。面對競爭激烈的保險市場,台灣人壽於2009年8月正式成立「衛星視訊教育頻道」TOP CHANNEL新聞台,讓每位同仁均能在第一時間掌握最新資訊及接受完整教育訓練,由於對人才培訓的積極投入,台灣人壽更在2009年台灣保險卓越獎中,於眾多壽險同業激烈競爭中脫穎而出,勇奪「人才培訓卓越獎」之殊榮。 2008年12月,大陸合資公司君龍人壽正式於廈門正式營運,並於北京及越南設有辦事處,2009年更積極在對岸播灑愛心的種子,同時與台灣的公益活動互相串連,當台灣人壽之經營觸角積極拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產物保險(台壽保產物保險),並同時進行海外市場佈局的同時,台灣人壽不僅僅已架構出國際型之金融集團企業版圖,更將藉由不斷的社會回饋與公益參予,在全世界發聲。

數位匯流下的五媒合一媒體「台灣醒報」帶著新聞理想與狂熱，於2008年九月一日記者節逆勢成立，至今已經奇蹟式地存活超過兩年，而且越來越受到媒體界與學術界的重視、研究與合作。 如今，它所創造的是一個五媒合一的新媒體平台，及優質新聞的「內容供應中心」（content provider），透過網路、廣播、電視、手機及平面等方式，呈現深度、清新及優質新聞的公民媒體。 目前「台灣醒報」有十多位記者出動採訪，每天完成20-30則對讀者有益與必讀的深度報導，受到各大入口網站平台（如Yahoo！奇摩、MSN、PChome、Sina、聯合新聞網、中時電子報...等等入口網站）長期付費訂閱每日即時新聞。是僅次於中央社的優質供稿平台。 特別Yahoo奇摩常常選用本報新聞上其總首頁，主要是本報新聞快而深入，又符合該網站的實用及吸引力宗旨。因此也使得台灣醒報在網友心目中印象深刻。 另外，台灣醒報每日所製播的電視即時談話節目「醒報現場」，也固定在華視教育文化頻道的有線台、無線台、MOD與機上盒，每週六、日中午1.00-2.00固定播出。此一節目也曾經在有線電視（台灣藝術台，100集）、MOD靖天資訊台（100集）播出。目前由林意玲社長與聶建中教授分別主持藝文生活與財經節目。 廣播方面，與環宇廣播電台（FM96.7）合作，每週一到周五，提供1600整點新聞，並主持每週四、週五上午8.00-9.00的尖峰時間「醒報人物現場」、「醒報華府現場」，並立即整理文字稿與影音同步推出。 本報按日發出電子報時間為下午6：00，領先平面報紙約12小時，且是唯一有影音的立體電子報，備受好評，發行量一直增加中。 「台灣醒報」創刊至今，經歷了許多神蹟奇事、溫暖祝福，以致於我們在短短兩年多時間，有了這樣的知名度、影響力，與外界的肯定。 詳細媒體報導請見：http://life.chinatimes.com/2009Cti/Channel/Life/life-article/0,5047,130518+132010070400560,00.html 奇摩首頁採用本報新聞請見：http://anntw.com/awakening/portal/ 公司聯絡信箱：[email protected]

國華人壽自1963年一路走來,我們始終秉持「以人為本、顧客至上」的宗旨,致力於商品的創新 與服務品質的提昇,以提供保戶更完整的保障。我們堅持「愛、活力、新思維、終身學 習」的理念,遵循「誠信、服務、專業、創新」的行事準則,以滿足員工、保戶、股東 的需求,獲得社會的肯定及贏得業界的尊敬作為企業使命,讓員工得以自我實現,讓保> 戶得以安心託付,讓股東得以共享利潤,讓社會得以獲得愛與關懷,讓壽險業得以共同 追求卓越、永續經營。 展望未來,我們不僅要向「成為保戶滿意度第一名的壽險公司」的目標邁進,更願以「 驕傲的國華人」自許,以坦誠與積極的態度,展開「一步一腳印‧打造新國華」的行動 。所有的國華人共同攜手,凝聚向心力,燃起使命感,建構一個「員工樂意、保戶滿意 、股東得意、社會中意、業界敬意」及充滿朝氣與活力、愛心與熱情的新世代壽險公司 ,讓國華人壽不僅是國華人的驕傲,更成為台灣壽險業的驕傲。 我們的核心價值 >> 我們以人為本、顧客至上,秉持愛、活力、新思維、終身學習的理念,以誠信、服務、專業、創新的價值觀作為行事準則。 我們的使命 >> 1. 我們以「追求共好」的精神,滿足員工生涯發展規劃與自我實現。 2. 我們以「服務至上」的態度,提供保戶滿意的商品與信賴的服務。 3. 我們以「永續經營」的目標,回饋股東成長的營收與合理的利潤。 4. 我們以「熱心公益」的行動,積極參與公益活動及善盡社會責任。 5. 我們以「創新領先」的信念,立足本業放眼國際並邁向領袖群倫。 1963年 國華人壽成立,總公司位於台北市漢口街82號。 1979年 國內第一家使用中文輸入輸出資訊系統(王安2200VS)的壽險公司。 1991 年首創國內重大疾病保險,全國壽險公司首度使用筆記型電腦作為壽險行銷工具。 1993年 成立「國華人壽慈善基金會」 1994年 推出「至尊系列商品」,首創國內壽險分級殘廢給付 1997年 亞洲第一家通過 ISO-9001國家品質認證 1998年 獲頒跨世際標竿企業金冠獎及優質商品金冠獎 1999年 獲得現代保險雜誌主辦第一屆保險信望愛選拔,榮獲最佳社會責任─「愛」獎 2001年 通過ISO9001 2000年版國際品質認証 唯一獲得中華民國卓越成就「金炬獎」的壽險公司 第四屆亞太高峰「金爵獎」囊括「企業」、「商品」及「風雲人物」三個獎項 2002年 台灣地區唯一名列美國人壽保險管理學會(LOMA)全球十大優良教育壽險公司,獲頒「教育成就獎」 2003年 國內首家也是唯一通過經濟部「PKI (公開金鑰基礎) 應用輔導」審查的壽險公司 2005年 『長期看護終身保險』榮獲中華民國消費者協會-頂級商品金鑽獎 台南縣政府頒發『促進健康有功團體獎』 2006年 榮獲ISO27001國際資訊安全管理認證 2007年 榮獲2007年保險信望愛獎『公司類─最佳商品創意獎』及『個人類─最佳保險成就獎』 與資誠企管顧問公司簽約合作,啟動『策略定位,績效提升』專案 採購IBM主機P595電腦主機及設備,深耕作業流程E化,縮減行政處理時效,達到『You Need,We Do顧客至上』的企業理念 電子商務部獲選第二屆最佳保險卓越獎電子商務類優選 2008年 榮獲2008年保險信望愛獎『公司類:社會責任獎』 榮獲行政院體委會『企業或個人贊助體育團體或運動選手』表揚 2009年 榮獲行政院衛生署國健局頒發之『健康職場自主認証-健康促進標章』與台北市頒發之『健康績優獎』 榮獲行政院體委會頒發之『體育推手獎』與榮獲表揚『台北市98年度九九體育節表揚』 榮獲2009年保險信望愛獎『公司類:最佳通訊處獎』 2010年 業界首創『神秘客服務品質查核』,委外專業神秘客出擊,追求客戶感動服務 與『美國壽險行銷協會』簽約,與國際接軌,教育訓練再升級 榮獲2010年保險信望愛獎『公司類:最佳通訊處獎』 推動「當責」組織文化,以利企業提高領導力與執行力

關於太極公司 太極影音科技公司成立於1990年,為亞洲居領導地位的原創電腦動畫公司,並為臺灣數位內容產業的動畫旗艦公司,作品屢獲國際大獎肯定。太極公司致力於為全球各年齡層的觀眾開發既富娛樂性、又具教育意義的原創動畫角色及內容,事業範疇包括電腦動畫電影、電視等跨媒體及相關衍生產品的投資、開發、製作、發行,以及博覽會等特殊規格影片之製作及多媒體規劃。太極公司於2001年起,即於好萊塢設立辦公室,建立廣泛的國際事業網脈,共同開發動畫產品。太極公司與位於台北的故宮博物院所合作的動畫影片《國寶總動員》,獲2008年東京國際動畫展最高榮譽「首獎」。東京國際動畫展為全球最大的動漫展,每年有超過 12萬人參加,此次是太極公司第二次於該動畫展中獲獎。此外,太極公司的動畫短片《Heavy Duty》,同時獲選進入ACM SIGGRAPH 2008 Computer Animation Festival及ACM SIGGRAPH ASIA 2008 Electronic Theatre。 另外,太極公司於2009年底完成、獲美國NASA授權之IMAX 3D立體電腦動畫電影《土星之謎》,則獲得2010年洛杉磯電影獎「最佳動畫片獎」等6項大獎、美國Telly獎銅牌獎、世界華人科幻協會「星雲獎」等多項國際大獎,並於2010年起在全球博物館上映。 欲瞭解更多資訊,請前往www.digimax.com.tw。 近期得獎紀錄: 2010 世界華人科幻協會「星雲獎 最佳科幻/奇幻劇目獎 - 作品《土星之謎 (Quantum Quest)》 2010 Telly Awards:Children’s Audience「銅牌獎」– 作品《土星之謎(Quantum Quest)》 2010 Los Angeles Movie Awards 6項大獎: 1.最佳動畫片(Best Animation Film) 2.最佳動畫角色(Best Animated Characters) 3.最佳導演(Best Director) 4.最佳劇本(Best Screenplay) 5.最佳男配音(Best Male Voice) 6.最佳女配音(Best Female Voice) - 作品《土星之謎(Quantum Quest)》 2010 Award of MERIT 「Short Film and Children/Family Programming」– 作品 《土星之謎(Quantum Quest)》 2009 ACM SIGGRAPH ASIA 會議論文2篇 2008 ACM SIGGRAPH ASIA 「Electronic Theatre」 – 作品《Heavy Duty》 2008 ACM SIGGRAPH 「Computer Animation Festival」 – 作品《Heavy Duty》 2008 ACM SIGGRAPH 會議論文2篇 2008 東京國際動畫展 「首獎」 – 作品《國寶總動員》 2007 ACM SIGGRAPH 會議論文2篇 2007 國際博物館與文化資產會議 「影視類震撼獎」 – 作品《國寶總動員》 2007 台灣國際動畫影展 「幽默原創金獎」 – 作品《吊吊巴士》 2006 行政院新聞局 數位出版創新獎 「金牌獎」 – 作品《數位兒童圖畫書》 2004 東京國際動畫展 「表演賞」 – 作品《Paradise》 創造多項業界新里程碑 1.第一家提供audio及video整合製作服務 – 1990年 2.第一家引進數位視覺特效系統Quantel「Henry V6」 – 1993年 3.第一家設置全懸浮式錄音室SSL OmniMix – 1996年 4.第一家引進電影級數位視覺特效系統Discreet Logic「Inferno」- 1998年 5.第一家設立Alias原廠認證Maya人才訓練中心 – 1998年 6.第一家製作電影級CG電腦動畫及視覺特效「聖石傳說」– 1999年 7.第一家成功申請經濟部主導性新產品計畫的數位內容廠商 – 1999年 8.第一家開發出具當日新聞播報能力的CG擬真人物Max – 2000年 9.第一家引進2K電影底片數位掃描系統Spirit Datacine – 2004年 =>台灣第一家,也是唯一一家,跨入國際電影級電腦動畫產業的公司

嵌藝創研 軟體科技於 2003 年成立，為歐美研發團隊協同作業解決方案 INTLAND CodeBeamer 的台灣總代理和大中華經銷服務公司。 嵌藝創研擁有 Windows、Linux、Mac 平臺以及嵌入式系統設計的開發經驗，具備網路及伺服器的架設能力，並熟悉多種開源工具與網路架構，可提供客戶實際導入時必要的輔導。 此外, 嵌藝創研也擁有CodeBeamer API和Wiki Plugin客制化的能力,可輔導客戶做不同需求的客制化。 最近, 嵌藝創研開發出CodeBeamer的ScrumWizard, 讓CodeBeamer更適合敏捷開發的團隊。 在臺灣, 嵌藝創研已成功推展CodeBeamer到多種產業, 包含軟體發展公司、研究機構、教育機構、 電腦與周邊設備製造大廠、電信公司、IC設計公司與IC封裝測試公司等。 INTLAND 成立於 1999 年。INTLAND 的 CEO 與 CTO 為 Source Navigator 的創始人，Source Navigator 目前為 RedHat 贊助的開源碼專案之一， 是不少C、C++、JAVA 、Verilog 或 VHDL開發者採用的流覽與分析工具。此外, INTLAND 的關鍵人物也曾主導嵌入市場 GNU C/C++ Compiler 的開發，故擁有程式碼分析與 parser 的核心技術。2005年與2008年 INTLAND CodeBeamer 榮獲國際軟體開發界一年一度的"奧斯卡獎"- Jolt Award的變更與配置管理和協同作業工具的生產力獎。2009年,INTLAND推出Participate種類的授權，讓不需要做軟體版本控管的成員 可以更經濟的方式與開發團隊協同合作。 CodeBeamer 已為多家知名企業的開發團隊與客服業務團隊採用， 如華碩電腦（AsusTek)、友達(AUO)、佳世達(Qisda-BenQ集團)、拜耳(Bayer)、德國大陸集團（Continental）、德國電信系統(T-Systems)、中華電信 (CHT)、 戴姆勒(Daimler)、電子資訊系統(EDS)、安泰人壽(ING)、JP摩根（JP Morgan）、西門子(Siemens)、松翰科技(Sonix)、美國陸軍(US Army)、達梭公司(Dassault) 和歐洲宇航防務集團(EADS)等。

慧智網是全球第一家將人性智慧(Human AI Technology)真正落實並運用在企業營運、商業行為、個人娛樂等等實際生活應用層面的公司。我們擁有世界頂尖研發團隊，以自有之多項獨步全球專利技術，將科技與人性之完美結合做一最佳之詮釋。 　此外，慧智網並以獨步全球之HPLE (Hyper Perception Logic Engine 超感知邏輯引擎)人工智慧技術將未來世界之虛擬人物真實展現，我們將複雜且艱澀的未來世界人工智慧科技與理論提早實現，讓全世界各個國家的人們，以他們最熟悉的語言，享受到這項科技革命所帶來生活的便利。 　我們的虛擬服務人員已經可快速並大量降低企業營運成本、提高客戶滿意度與服務品質、擴展企業與個人生活之服務深度與廣度。星座與算命專家可以與客戶聊天，尋求心靈與精神上的慰藉。智慧型家電與虛擬管家，可以讓年紀大的長者與行動不方便的人，以交談的方式便可以與機器溝通與互動，還有許許多多各式各樣的電腦人提供各類的服務。也就是說，在現在與未來的生活裡，慧智網的 aibelive 智慧型互動電腦人，將會以各種不同的語言與形態，在全球各個角落裡為世界村裡的每個人親切地服務。 慧智網曾榮獲2008年”榮獲象徵資訊業界至高榮耀的資訊月「傑出資訊應用暨產品獎」、2008年車用電子創新獎、傑出創新研發金峰獎，以及年度傑出企業領導人金峰獎等多項獎項，本公司目前已由券商輔導上市櫃並準備公開發行，歡迎優秀人才加入我們團隊，享受高未來性與高報酬性之高科技產業！現在加入正是時候，享有員工認股、配股配息等高福利待遇。

1997年6月 ◎ 本公司成立，為國內第一家「平民理財中心」 董事長 張玉欣小姐提出三大經營目標：「顧問專業化」、「資訊公開化」、「客戶自主化」，來落實本公司「獨立財顧」與「消費者導向」的精神。 1999年6月2日 ◎ 本公司以良好的顧客服務品質，榮獲第三屆「中華民國優良企業商品顧客滿意度　金質獎」。本獎由＜中華經貿研究發展協會＞主辦，＜經濟日報＞協辦。榮獲總統府資政 吳伯雄、邱創煥先生頒獎。 1999年9月20日 ◎ 與臺灣日報合辦「21世紀金融趨勢的展朢」研討會，深受矚目，極受好評。 1999年10月8日 ◎ 本公司榮獲「中華民國跨世紀十大傑出企業　金鼎獎」之優良企管工程顧問企業。 本獎榮獲監察院長 錢復先生頒獎。 2000年1月1日 ◎ 本公司榮獲第二屆「中華民國消費者協會全國消費 金品獎」。在中華民國「消費指南」宣導專輯列名為財顧業「代表公司」，正式成為「財顧業第一品牌」。 本獎由＜中華民國消費者協會＞主辦、＜行政院文化建設委員會＞協辦。 2000年7月 ◎ 第一家受國際財經雜誌＜國際投資縱橫＞(AsiaS Investment Magazine)雜誌向國際推薦的臺灣財顧業。 2001年4月20日 ◎ 本公司榮獲第一屆「2001中華民國年度卓越成就 金炬獎」。並獲贈＜財團法人中華民國傑出企業管理人委員會＞「金融貿易專業委員」資格。由副總統 呂秀蓮頒獎。 2001年5月5日 ◎ 本公司榮獲「2001年中華民國新世紀之光優良企業優良商品消費指南 金章獎」。 2001年5月29日 ◎ 本公司董事長 張玉欣 榮獲第三屆「傑出工商企業楷模臺灣經典人物」。。榮獲　陳水扁總統及 張俊雄行政院長晉見及立法院院長 王金平頒獎嘉勉。 2001年8月20日 ◎ 董事長 張玉欣榮獲第二屆「傑出中小企業家　金典獎」。 。榮獲考試院長、總統府資政 許水德及二十位立法委員頒發「經營楷模」的匾額。 2001年9月3日 ◎ 董事長 張玉欣為＜中華世界文經促進會＞配合政府全球經貿政策，改善臺灣經濟體質，提昇國際競爭力獲邀任為「經貿策略聯盟執行常務委員」。 2001年11月 ◎ 董事長 張玉欣於第一屆國家工商科技人才金像獎選拔活動中榮獲「工商管理顧問人才 金像獎」。 本獎由＜中華工商經貿科技發展協會＞主辦，＜行政院國家科學委員會＞指導。 2008年2月13日 為因應M型化的社會的發展，公司更名為新觀念資產管理顧問股份有限公司，走向高資產規劃和大型物件的管理。並有卓越的業績表現。