匯意藝術表演有限公司位於台北市大安區，營業登記地址:台北市大安區復興南路一段127號4樓之3，匯意藝術表演有限公司的統一編號:25101981，營業稅籍分類屬於:藝術表演活動籌辦、監製與經紀，匯意藝術表演有限公司的負責人是杜◯銘，資本額:200,000元，商業司營業登記狀態:核准設立 。 匯意藝術表演有限公司的地址位於

顧客第一‧堅持品質‧團結和諧‧共創願景 「以最優秀的專業技術人才,贏得顧客的最高滿意度,創造合理利潤。」這不僅是匯豐汽車一貫的企業經營理念,同時也是我們多年來始終不變的目標。 服務業最大的命脈在於人,所以,從提供高品質的好車、親切而專業的顧客服務,一直到內部員工的管理與福利,匯豐向來以「人性尊重」為依歸;也由於這種「顧客第一、堅持品質、團結和諧、共創願景」的企業理念,獲得了大眾的支持與認同,才能讓匯豐汽車在多變的市場激流中獲得今日的成就。 顧客就是我們的老闆 顧客,對於一個以銷售服務為主體的企業而言,非僅是企業賴以生存的必要條件而已,在匯豐,顧客其實也就是老闆。基於此,我們以顧客為中心理念的產品行銷導向,具體落實於匯豐每一角落,從商品品質到銷售服務,無不以滿足顧客需求為大前提,而藉由「顧客第一」的經營原則,更希望能夠提供每一位顧客高品質的商品、高水準的服務與最高的滿意度。 品質是獲致口碑的不二法門 贏得顧客的信賴與認同 ,是企業永續經營的唯一途徑;而堅持完美品質,則是獲致良好口碑的不二法門。 源於對產品品質的嚴苛要求,匯豐汽車針對不同客層的實際需要,一直持續不斷提供更多更新也更好的高品質商品;而為了提供完善便利的售後服務,更長期投入鉅資,在全省各地普遍設立直營保修廠,讓每一位匯豐的車主,都可以享受到我們所提供的高品質商品和專業保修服務。 員工是企業中最珍貴的資產 即使擁有最先進的維修設施,若是欠缺了優秀的專業人才,仍然無法達到最高品質的服務。因此,在匯豐汽車,員工一向被視為企業中最珍貴的一項資產,而每一位員工也都是舉足輕重且不可或缺的。 正因這種「重視員工」的理念,我們除了創造愉快的工作環境,有計劃為員工施行教育訓練與生涯規劃,藉以強化企業本身的競爭優勢之外;並透過效率與和諧的溝通來建構共識,讓企業與員工能真正成為共存共榮、成長並進的一體。 利潤的創造在於一致的共識 以多樣化的高品質商品擴大市場需求,並使企業上下取得一致共識,進而散發出最大力量、提昇工作效能,這正是匯豐創造利潤的經營哲學。同時,匯豐並以「利益均分」的模式,將利潤所得與員工分享,藉以激勵士氣,亦可讓員工更有歸屬感,使企業的每位員工也更能以身為匯豐人為榮。 完善的經營團隊成就完整的匯豐汽車 匯豐汽車自創立以來,即以穩紮穩打,永續成長的經營理念,致力於台灣市場的擴展。於今全省66個直營營業所、85個直營保養廠及鈑噴中心、近2,500餘名員工的龐大體系,之所以能夠完善地管理並有效地運作,全都架構在匯豐汽車優秀的經營團隊上。經由各區及各部、處、室主管分工職掌,密切配合,進而相輔相成,在全體員工經年累月的努力下,才造就了今日的匯豐汽車。 ISO-9002讓經營績效更上層樓 1999年導入ISO-9002品保系統並獲得美國ASQR公司授證之後,不但可以因應政府加入世界貿易組織後的經營需求,匯豐汽車的管理、經營系統亦更加制度化與合理化,為「匯豐服務、滿意處處」的經營目標再向前邁一大步。

網祿科技集團旗下經營五大品牌 : 1. 十大花蝶館 : 以女性顧客為訴求族群~建立一個精緻化 , 數位化 , 深度及廣度兼具新型態女性資訊連鎖租書店 2 .十大書坊 : 是全球華人第一家以電腦化連鎖經營的漫畫小說出租店 , 目前門市700家 , 在馬來西亞 , 中國大陸都有分店 3. 網路星球 : 是國內率先引導網咖店朝向健康概念 , 並具複合式經營型態的網咖連鎖品牌 , 目前全台門市91 家 4.格子趣:『格子趣租箱寄賣服務門市』係全台第一家提供網路拍賣商品實體化的銷售平台,其商業型態構成之概念是將一實體門市店頭藉由裝潢設計,將內部空間區分隔為數個空間區塊,並將此區塊承租予個別廠商擺放自行創作之商品、家庭日常使用之衣物或市售成品,置於該格子空間內進行展示或販售;自2007年暑假成立第一家門市開展迄今,已然成為兼差創業、網路行銷跨足實體通路亦或是環保再利用的二手物推廣,成本最低也是最佳的解決方案。現全省共計已超過40間加盟門市,提供總數約12,000的格子,曾進行租格託售的廠商亦超過8000家,託售物件多達60萬件,這種新型態微型百貨的商業模式發展,正可謂方興未艾。5.花蝶15-25綠茶館:為考量提供給會員及求學階段學生更優質與更安全的休閒聚會場所,發展出結合有別於坊間的特色手創茶飲;期待成為台灣市場上同時具備專業手創茶飲與創意匯集休閒空間的第一品牌。6.奶蓋咩-奶蓋綠茶連鎖專門店

公司希望創造的是一個真正共生共榮的環境,在這個環境中因為不希望看到巧奪與奸詐,所以率先將傳統業務制度中的門檻與考核拿掉,讓只要用心努力的人,不必擔憂顧念到一時的不順遂而遭受額外損失(好比答錯題要倒扣),讓自己一點一滴累積的成果能長久的保有,不會因制度的設計而拱手送人,真正達到創業的格局而不是再一次的淪為口號; 在此理念下,業務制度中我們需要堅持以下幾點: 一.制度完全透明。 即使為了因應不同時代之變革所需,業務制度內容之增刪,亦需經處經理(含)以上職級主管3/4集會同意方得更改。 二.各職級無考核機制。 遵循做不好、賺的少的自然法則,只有晉升的鼓勵而無失敗的懲罰;因我們深知縱然是第二名以後的人依然有其存在的價值;在這個園地中,我們是資格累積賽而非淘汰賽。 三.晉升採各職級累積的原則。沒有月月歸零的辛苦,以立足點平等的真平等對待每一位加入的夥伴,確保晉升等於加薪,努力耕耘所收穫的果實被制度保護而能長期擁有。 四.釋股方案訂定明確。 各階段加入公司團隊的菁英皆有內造創業空間,使其努力共榮的團隊利潤亦得共享,實質達到行銷與經營融合一體的榮耀。 五.拒絕口號與形容詞。 讓我們在業務制度中所列的理想與願景,都能在文字與數字中找到且能證明,而不致流於空談。

我熱愛金融保險事業,長達20年的保險工作生涯,協助客戶以最佳的經濟工具 管理風險;更以豐富財經專業素養協助客戶以適當的資產配置,達到理財的目的。 鑑於此,不斷的學習是儲備專業的關鍵, 企盼能邀請您加入台鼎,共創美好事業,更盼與同業菁英共事開創永續事業。 現任學經歷: 台鼎保險經紀人公司-處經理 國立大里高中家長會副會長 逢甲大學風險管理與保險學系研究所 碩士 逢甲大學風險管理與保險學系研究所 系友會 僑光技術學院風險管理系系友會監事 高階經理人財務規劃 講師 國家特考證照 人身保險經紀人合格 國家特考證照 財產保險經紀人合格 國家特考證照 人身保險代理人合格 我們結合願意堅持保險價值、規劃保戶幸福之同仁,成立台鼎保險經紀人股份有限公司,希望凝聚業界精英,真心誠實關心保戶,共同創造保戶的利益贏得信賴,提供永續服務之專業尊嚴。 台鼎之願景以共好共榮為基本精神,以利益來自業務,利潤回歸業務之原則,規劃相關業務制度,確保同仁努力可堆積、事業可傳承,再配合公司釋股辦法,實際達到保險內造創業之特質,打造可安享退休歸屬之工作環境。 公司希望創造的是一個真正共生共榮的環境,在這個環境中因為不希望看到巧奪與奸詐,所以率先將傳統業務制度中的門檻與考核拿掉,讓只要用心努力的人,不必擔憂顧念到一時的不順遂而遭受額外損失(好比答錯題要倒扣),讓自己一點一滴累積的成果能長久的保有,不會因制度的設計而拱手送人,真正達到創業的格局而不是再一次的淪為口號;在此理念下,業務制度中我們需要堅持以下幾點: 一. 制度完全透明。 即使為了因應不同時代之變革所需,業務制度內容之增刪,亦需經處經理(含)以上職級主管3/4集會同意方得更改。 二. 職務不考核。 遵循做不好、賺的少的自然法則,只有晉升的鼓勵而無失敗的懲罰;因我們深知縱然是第二名以後的人依然有其存在的價值;在這個園地中,我們是資格累積賽而非淘汰賽。 三. 業績不歸零 晉升採各職級累積的原則。沒有月月歸零的辛苦,以立足點平等的真平等對待每一位加入的夥伴,確保晉升等於加薪,努力耕耘所收穫的果實被制度保護而能長期擁有。 四. 釋股方案訂定明確。 各階段加入公司團隊的菁英皆有內造創業空間,使其努力共榮的團隊利潤亦得共享,實質達到行銷與經營融合一體的榮耀。 五. 拒絕口號與形容詞。 讓我們在業務制度中所列的理想與願景,都能在文字與數字中找到且能證明,而不致流於空談

我們結合願意堅持保險價值、規劃保戶幸福之同仁,成立台鼎保險經紀人股份有限公司,希望凝聚業界精英,真心誠實關心保戶,共同創造可受保戶信賴,提供永續服務之專業尊嚴。 台鼎之願景以共好共榮為基本精神,以利益來自業務,利潤回歸業務之原則,規劃相關業務制度,確保同仁努力可堆積、事業可傳承,再配合公司釋股辦法,實際達到保險內造創業之特質,打造可安享退休歸屬之工作環境。 公司希望創造的是一個真正共生共榮的環境,在這個環境中因為不希望看到巧奪與奸詐,所以率先將傳統業務制度中的門檻與考核拿掉,讓只要用心努力的人,不必擔憂顧念到一時的不順遂而遭受額外損失(好比答錯題要倒扣),讓自己一點一滴累積的成果能長久的保有,不會因制度的設計而拱手送人,真正達到創業的格局而不是再一次的淪為口號;在此理念下,業務制度中我們需要堅持以下幾點: 一. 制度完全透明。 即使為了因應不同時代之變革所需,業務制度內容之增刪,亦需經處經理(含)以上職級主管3/4集會同意方得更改。 二. 各職級無考核機制。 遵循做不好、賺的少的自然法則,只有晉升的鼓勵而無失敗的懲罰;因我們深知縱然是第二名以後的人依然有其存在的價值;在這個園地中,我們是資格累積賽而非淘汰賽。 三. 晉升採各職級累積的原則。沒有月月歸零的辛苦,以立足點平等的真平等對待每一位加入的夥伴,確保晉升等於加薪,努力耕耘所收穫的果實被制度保護而能長期擁有。 四. 釋股方案訂定明確。 各階段加入公司團隊的菁英皆有內造創業空間,使其努力共榮的團隊利潤亦得共享,實質達到行銷與經營融合一體的榮耀。 五. 拒絕口號與形容詞。 讓我們在業務制度中所列的理想與願景,都能在文字與數字中找到且能證明,而不致流於空談。

在客戶眼中的大聲團隊,是一群充滿活力的年輕人,我們珍視每一次的機會、每一部作品、每一位客戶的「聲音」,專著於影像製作不遺餘力,並且擁有面對問題時,臨危不亂且專業誠懇的解決態度。 在夥伴眼中的大聲團隊,擁有來自廣告、電影、設計、音樂、聲音製作等不同背景的同伴們,我們仔細聆聽來自顧客內心的「聲音」,在經過一次又一次的專案討論與溝通、匯集更多的創意點子激發出燦爛絢麗的火花,將音、像完美結合,「大聲」的傳遞給每一個人、每一位朋友。 也許,你就是我們下一個夥伴!!! 歡迎勇於挑戰、勇敢創作的你!!!

• 經營理念 為企業降低經營成本、提升企業經營效率是華達/雅風聯通主要經營理念,華達雅風聯通經營團隊秉持企業永續經營信念,將不斷精實與改進,持續以企業化、效率化、系統化整合成一全方位服務團隊,並成為最專業之通訊設備供應商與成為最專業的企業行銷管理通路公司為要。 • 我們的使命 • 華達/雅風聯通以 系列產品結合各產業事業夥伴的力量,使企業客戶的聯繫更加容易而有效率,節省客戶的時間與金錢。 • 我們的願景 • 透過華達/雅風聯通不斷創新革命性的服務整合產業科技,促進通訊影音產業的發展。 • 企業展望及發展 • 華達.雅風聯通多年有幸榮獲各大廠商信賴,如遠傳電信(和信、速博、數位聯合...等)、台灣大電信(台固、東信、泛亞)。在未來更朝向ESS(Elite Service Support)及SI(System Integration)方向經營。 • 展望未來,自由化、國際化及全球化仍將是本世紀電信市場的主流趨勢,此外,隨著數位科技的發展,科技與服務匯流(convergence)已大幅改變傳統電信與傳播產業生態,在此趨勢雅風聯通國際多媒體唯有持續推動市場應用革新,才能使電信產業在競爭激烈的環境中掌握優勢,華達.雅風聯通本著多年服務過48,000戶企業用戶的整合電信經驗,更要求務實做到以優質服務為最高目的之企業經營,成功的帶給所有客戶『降低經營成本,提高經營效率』藍海藍圖。

成立時間： 西元1990年 經營理念： 在五星級的醫學美容環境專業、科技、安全的療程.為您帶來幸福快樂的感受讓我們一起把美麗找回來！ 蓓爾黛專業除毛中心是由擁有21年美容資歷的美容專家陳翠寬所創辦，及醫學中心背景的醫師所組成，透過專業的結合提供顧客更高水準的醫學美容品質，以21年的美容經驗結合醫師的專業，讓顧客美得更放心。 在蓓爾黛醫美中心除了五星級飯店式的服務外還有專業醫師的專業與關心，無論是雷射療程或是時下最流行的肉毒桿菌、玻尿酸注射抗老療程等或是改善鬆弛的光纖電波拉皮、3D飛梭雷射，讓人最困擾的多毛問題都可得到滿意的結果，兼顧健康與美麗的前提下追求美麗不必冒險。 置身於斥資二千五百多萬打造屬於您個人專屬的精緻空間享受專業、科技、安心的療程，在總經理的專業帶領下，全體服務團隊共同為美麗浪漫創造出新價值，為您帶來豐富的幸福快樂與美麗感受，讓我們一起把感覺找回來！ 專業的技術團隊，百萬年薪不是夢…提供最優質的工作環境、教育訓練、最先進齊全的設備，歡迎您加入! 未來願景： 蓓爾黛專業除毛中心、醫美中心，以穩健經營並快速的增加市場版圖，將流行與趨勢匯集創造成新的企業文化，建立自有品牌形象直營店與塑造特有的經營方式。 以現有經營實績優秀員工，具有經營管理能力者為『拓店』或『策略聯盟經營』合作夥伴，提供強勢媒體行銷，廣告造勢、活動企劃、店面整理規劃、數據分析、軟體服務品質與教育訓練，開放員工入股，留住人才，並重視員工福利、分紅，以穩健創新的經營模式，人性化的管理和相同夢想的工作夥伴，建立蓓爾黛的企業文化及核心價值，成為百年企業，也希望培養出下一代的企業家，幫別人圓夢。 企業文化：蓓爾黛有何吸引人之處呢? 五星級度假飯店的質感，從大廳、諮詢室、個人療程室都充滿優雅華麗的新藝術風格，讓心情在這裡能得到放鬆與紓解。蓓爾黛能夠不斷成長的原因，常常以消費者的角度，思考如何為他們創造附加價值，滿足需求外還能在身、心、靈上得到滿足。 以人為本的概念，『人』才是企業的精神所在，除了『反客為主』的經營及專業技術要求外，工作團隊還需要擁有一顆真誠的『心』美好的想法，『造美的工程』不只是『表相美麗』，而是來自內心及美學的延伸，才能算是一位成功的美容工作者，從基礎的美學訓練和生命的態度，給予蓓爾黛團隊最具潛力的訓練。 榮耀事蹟： 經濟日報採訪 自由時報採訪 卓越雜誌採訪 自由時報yes.123.十大經理人 大千廣播電台採訪 全國廣播電台採訪 台灣電視台採訪 中天新聞台採訪 東森新聞台採訪 得獎紀錄：83年 台灣省政府「衛生自主管理獎」 　 86年 彰化衛生局「衛生優良獎」 　 87年 台灣省政府「衛生優良獎」 　 90年 彰化縣「衛生優良獎」 　 93年 法國國際美容總監Ms.agnes orlandi 巴黎來台技術指導 　95年 法國國寶美容總監來台技術指導

2017年SEO主要趨勢，奇寶網路搶先告訴你！ 每年到了年底這個時候，很多SEO網路行銷團隊或主題性部落格經營者都會很好奇－「到底明年度2017的SEO操作重點是什麼？」 而且今年實在是一個起伏很大、心驚膽跳的一年，許多的變動與更新都發生在今年度，而Google的Gary Illyes針對2017年度的SEO操作，提出了三個重點。所以在考慮選擇外部聘請SEO專業廠商或者建立自己的搜尋引擎優化團隊時，務必將以下概念納入SEO網路行銷 策略中。 機械學習運算（Machine learning） 談到Google搜尋引擎的Machine learning，我們必須回顧2015年10月首次向世人露面的RankBrain演算法，並從中尋找脈絡。 RankBrain的機器學習演算機制，是透過先前上百億搜尋關鍵字所累積的Big Data，包含什麼樣的用戶在搜尋、點擊哪些搜尋結果、地理位置等相關資料，模擬人類的學習與判讀網站的內容和搜尋方式，進而提供更接近用戶期許看到的搜尋結果。這意味著，搜尋引擎將更瞭解使用者的語意搜尋，以及相匹配的網站內容! 那面對Google的Machine learning，我們該如何擬訂優化策略呢? "Create quality content using natural language that sounds conversational." 從核心目標字詞，發想具黏著度的相關性主題文章 網站內容與標題描述需要更加的人性化與高判讀性 明確的回答目標受眾想了解的問題 所以未來SEO操作並非單純置入關鍵字，僅為了產生內容而忽略了使用者體驗，應該花更多心思來分析判斷客戶在搜尋時的情境，以及他們到底真正會搜尋什麼？這也是我們不斷鼓勵大家投入內容行銷的原因，定期發表與產品或服務有關的文章，不論是教學、使用情境、客戶案例等，裡面的用詞一定都會較口語話，比起官網制式的介紹而來的更貼近客戶的需求並創造自己的品牌力! 行動加速網頁 AMP(Accelerated Mobile Pages) AMP是一種根據開放原始碼規格所設計的網頁。這種網頁經過驗證後，即可在 Google 的 AMP 快取中儲存快取資料，藉此更快速提供內容。它是Google 在 2015 年 10 月推出的一個開源計畫，希望能夠提升網頁在行動裝置上的載入速度。 兩個重點，使用者體驗的提升以及行動搜尋的普及。 我們必須思考，什麼樣類型的資訊適合使用AMP? 目前我們的行銷策略為何? 一開始的AMP計畫主要專注在媒體和出版業，許多知名媒體例如紐約時報、BBC等。但目前已有各式各樣網站 導入AMP例如：eBay、迪士尼、TripAdvisor、食譜與歌詞網站等，而且Twitter,Pinterest, WordPress.com, Chartbeat, Parse.ly, Adobe Analytics and LinkedIn 等都預計要參與整合計畫，AMP技術文件會越加完整。 無庸置疑AMP絕對是未來的趨勢，以使用者體驗的角度來反思，依需求創造更棒的服務內容。 結構化資料（Structured data） 結構化資料最簡單的解釋可以用搜尋結果露出的資訊為代表，但這個只是一小部份，概括來講網站的內容是給使用者閱讀的，而結構化資料（語意標籤、Meta資訊與TDK）就是給搜尋引擎看的，對於工程師來說這些結構性的資料都算是基礎優化的範疇，但是這些最『基本』的資訊往往都是影響排名的重要因素。 也由於Google開發的Rank Brain系統，搜索引擎變得更聰明。而在進行時應確保品牌在整個網站上使用的標籤資訊一致! 搜尋不再只注重 SEO 排名，更重要的是網站內容以及網路中的露出 網路行銷應該朝向跨平台的整合行銷經營。例如：社群媒體、影音平台等，並利用內容與廣告整合多元平台的露出機會。GOOGLE強調EAT指標來確定網站品牌，也就是expertise(專業知識) authoritativeness(權威) trustworthiness(可信度) 在社群分享的內容應該要分享客戶喜愛搜尋的內容，加強被搜尋到的機會。 各個平台上，企業資訊應該要清楚、完整的呈現。 在不同的平台上發佈文章的時候，應該要包含回到官網或部落格的超連結，幫助導引各平台流量至網站中。 通過增強品牌影響力(品牌的曝光)，讓用戶對官網更信任，停留時間提升和跳出率降低，增強搜尋引擎用戶體驗權值。SEO 一定需要這些相關部門支持：品牌行銷、EDM 行銷團隊、商務合作團隊、社交媒體部門、活動策劃等資源 ****歡迎轉載****來源網址：www.seoseo.com.tw奇寶網路專業SEO搜尋行銷顧問