===公司介紹=== 創立於1988年的富盛機械廠(Fuzen co.,Ltd),營業項目為CNC車床加工,專業精密零組件的CNC加工製造。目前本公司的營業範圍,除了為國內產業界提供精密零組件CNC加工服務,並且也生產精密零組件外銷到世界上許多國家,包括歐洲、日本與美國。無論是品質,價格與交貨期等,都深獲國內外產業界的絕對肯定與長期支持。 富盛機械廠(Fuzen co.,Ltd)也於2005年導入現代化CAD/CAM軟體,協助模擬加工製造,利用先進的模擬軟體,為客戶提供最佳決策解決方案,以降低不必要的錯誤成本。 自從公司創立迄今,我們始終徹底勵行「技術提升,嚴格品管,一貫化服務」的公司信念。也因此,我們除了不斷持續投資各種精密加工設備與檢驗設備,配合現代化的生產管理理念,使富盛機械廠(Fuzen co.,Ltd)所生產的精密零組件,能夠幫助客戶提升競爭力。在互利互惠的原則下,共同追求企業的持續成長與茁壯。 ===聯絡資訊=== 歡迎參觀我們的網站:http://www.fuzen-global.com 業務聯絡:[email protected] 電話:+886-4-2533-6613 傳真:+886-4-2531-6613 地址:(42057) 台中縣豐原市三和路434巷17弄11號(近潭子加工區) 歡迎參觀指教 (所有內容為富盛機械廠著作權所有,翻印或複製必究)

丞泰企業有限公司創立於1974年11月22日,資本額150萬美金,以誠信為立業基礎,以穩健為經營方針,迄今已逾30年。 丞泰企業有限公司主要營業項目為:藥品原料、奶粉、乳製品、食品添加劑、飼料添加劑、寵物食品/藥品之進口與行銷業務,在創新、合理、透明的管理原則下業務蒸蒸日上,深獲國外供應商的支持與國內客戶的信賴,更獲得業界之好評。 丞泰企業有限公司歷經三十餘年的耕耘與努力,已經奠定穩固的發展基礎,健全的財務結構及與顧客建立長久的夥伴關係,是促進業務成長的利基,所代理國外產品之廠商更是龐大的支持系統,因此造就了丞泰企業有限公司不斷的進步與發展。 丞泰企業有限公司專精於動物飼料,食品及藥品的進口與行銷,專職的行銷人員具有豐富的藥學、食品、畜牧方面的專業知識與實務經驗,能迅速提供客戶各式問題的解決方案。為協助客戶的生產達到最佳化,丞泰企業有限公司所進口的產品均經過國際標準的實驗室分析,以確保每項產品皆屬高品質與高效能並符合產品規格及生物可利用效率。 丞泰企業有限公司的使命---關注我們的顧客,提供超越顧客期望的產品與服務,建立與顧客長久的夥伴關係。丞泰企業有限公司的願景---成為台灣西藥原料、飼料添加劑、食品添加劑、寵物市場的首屈供應者。丞泰企業有限公司的使命與願景是全體員工行事的最高指導原則。 展望未來,丞泰企業有限公司將擴大經營規模,延聘優秀專業人才,開創新局,其成果將與所有員工共享。

本公司團隊自民國八十九年組成至今,已從小型營造公司逐漸成長為中型營造公司,所秉持之經營策略如下: 1.本公司原則上以承攬由中央級發包之工程為主要營業項目。 2.建立完整之團隊,以穩紮穩打之經營模式,在兼顧品質及安全原則下,順利完成每一件工程。 3.在經營的過程中能兼顧「三個責任」,第一為對股東之責任即「獲利」、第二為對員工之責任即「福利、獎勵、安全」、第三為對社會之責任即「打造一個安全高品質之工程造福用路人」。

壹、源起 富統食品股份有限公司成立於民國78年8月(1989),為專業肉品加工廠,於民國80年12月(1990)獲得CAS優良肉品標誌,並且於民國82年4月(1993)及84年5月(1995)兩次榮獲省衛生處評定為-衛生管理優良食品工廠。並於93年10月(2004)通過國際食品安全HACCP驗證。 貳、理念 富統食品公司創立至今始終秉持著「專業、創新、誠信」的經營理念,生產製造「好品質、口味佳」,並以合乎「衛生、健康、美味」為訴求的產品給社會大眾 。 叁、行銷 富統食品公司的行銷網遍佈全省各地,從基隆、台北、中和、桃園、台中、彰化、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東及台東、花蓮、澎湖等。設有經銷點來為國內顧客群,提供物流配送的服務。在產品通路方面,早餐店、西點麵包、飯店、西餐廳、咖啡館簡餐、牛排館、團膳、中餐、傳統市場、CVS、量飯店等各通路,均有適用之富統產品。富統食品公司提供了多元、多變的肉品食材。 肆、願景 面對激烈的競爭市場,富統食品公司將以宏觀,前瞻的願景,戰戰兢兢的精神,恪守本業,發揮本業競爭優勢與核心,「提供好的產品」,「好的服務」給社會大眾及合作廠商。在〝三大策略〞原則下,步步為營務實的逐漸實踐。 1.在經營策略方面:洞燭潮流、趨勢調整公司目標與方向,規劃短、中、長期目標,永續經營並與時代的脈動同步。 2.在生產策略方面:「要做優良的產品」,「多元的產品滿足消費需求」,「不斷研發符合國人口味」,以提供健康、美味的富統產品。 3.在管理策略方面:重視人力資源及公司文化,以制度化、資訊化的管理方針,發揮具效率且讓顧客滿意的經營團隊。

國內首家獲准以「房屋仲介」登記成立公司之中信房屋,自西元1985年11月創立以來,始終秉持著正派經營、以客為尊之原則。而西元1997年5月更成功轉型為加盟連鎖系統後,於誠信原則之下,以「安全、專業、熱誠」的服務精神,滿足客戶居住需求,提供一致的優質房屋仲介服務。 中信房屋自開業以來始終一貫堅持正派經營、以客為尊之經營理念,在誠信的原則下,中信房屋以安全、專業、熱誠的精神,提供溫馨體貼人性化的服務,並以滿足客戶居住需求及確保客戶權益為己任,為建立與客戶一輩子不動產夥伴的關係而努力。 在此理念之下,1985年,中信房屋引進美國ESCROW之房屋交易安全制度,乃由金融機構扮演公正第三人角色,在買賣交易過程中提供全程保障。成為全台第一家推動此制度之房屋仲介公司,1997年5月轉型全加盟連鎖系統後,更與事業夥伴-中國信託商業銀行策略聯盟,成為第一家全面推動「房屋交易安全制度」之加盟系統,同時保障加盟店及消費大眾之風險。時至今日,在同業競相以ESCROW制度宣傳之熱度退後,中信房屋仍秉持交易安全理念,持續落實此一制度。 此外,無論是主動告知的買賣雙方權益說明書、領先法令推出契約審閱制度、加層保障之特約地政士服務、或甚是全國首推結合知名金融機構的房屋交易安全制度,皆為落實中信房屋經營理念不斷努力領先業界作業規範。 2005年—遠見雜誌以神秘客調查統計,十大服務業中,中信房屋在房仲業的評鑑中為加盟品牌第一名。 2006年—住展雜誌品牌大調查,千位準購屋人心目中之五大優良品牌,中信房屋為 加盟品牌第一名。 2007年—透過全球第三大市調公司調查,以下項目中信房屋統統是加盟品牌中的第一名! 本店位於新莊高中及副都心旁,店頭顯著,地理位置優勢,資源豐富,公司全體同仁兼持著服務熱忱,盡所學專業知識服務大眾之理念,幫助許多客戶一圓築巢夢想,現在因為公司要擴大營業 .誠徵精英夥伴 我們歡迎有抱負理想的人加入我們的行列,不管你是社會新鮮人、還是有意轉換職場、及二度就業婦女,只要你對房地產有興趣,請來電安排面試,一起共創未來。

本團以結合愛國青年,在「我們為青年服務,青年為國家服務」之原則下,對在學及社會青年提供各種有益身心及有助國家、社會發展 我們的服務項目: 辦理公益性活動 .義工組織輔導與訓練 .辦理學校團務組訓與服務工作 .社會教育研習活動 .代辦班級旅遊、公司團體旅遊、週末假日旅遊、畢業旅行、露營活動、營火晚會、新生訓練 .寒暑期休閒活動 .場地租借

公司簡介 / 台灣人壽-萬富通訊處(迎家區)新北100增字第0037號 查看更多公司資料» 成立時間: 西元1947年 經營理念: 1947年成立的台灣人壽,是國內第一家成立的壽險公司,多年來的穩健經營,奠定台灣人壽深厚的發展潛力。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,也引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。台灣人壽改制民營後,自1999年起,連續八年每股稅後盈餘均列居上市金融保險公司第一名。卓越的經營績效,為全體保戶提供最堅實的保障, 塑造公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。 隨著經濟生活的轉型與人生觀念的調整,保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等保險商品,台壽以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃的保險觀念;為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了落實全面的顧客關係管理,台灣人壽自1999年起即大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。 2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供 AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 在保險市場競爭激烈的時刻,台灣人壽創辦「台壽企業大學」,並開闢e–learning線上教學,以提升人員的競爭力。台壽企業大學設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院,全方位培育最具專業素養的保險人才,追求卓越的服務品質。 台灣人壽之經營觸角目前已拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產險(台壽保產物保險),並同時進行海外市場佈局;中國合資子公司君龍人壽已於2008年在廈門開業營運,並於北京及越南設有辦事處,金融資產管理集團版圖已臻完整。 主要商品 / 服務項目: 1.客戶售後服務 2.財富BETTER專案 3.健康BETTER專案 4.個人及家庭財務規劃.節稅規劃 5.產險規劃 6.公司行號團險規劃 7.贈與稅.遺產稅規劃 榮耀事蹟: 通過ISO 9001:2008品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 取得中華電信九十八年度員工暨眷屬團體保險的承保權,為台灣人壽首度承保中華電信團險。 未來願景: 成為最傑出與最受客戶推薦的人壽保險公司。 企業文化: 熱情 -- 我們堅持熱情及活力,有高度的服務熱忱及敬業精神。 .服務 -- 我們發揮團隊精神,將圓融及專業的服務帶給人們。 .誠信 -- 我們以敦厚穩健的經營,建立公司誠信形象,爭取顧客信賴,成為我們的好朋友。 .關懷 -- 我們以人為本,信任及尊重個人並且關懷社會每一個角落。 1.對客戶 提供最完善的保障與最優質的服務,研發創新特有的人性化商品,提供保戶最完善的風險保障、理財規劃與24小時全方位優質的服務,以獲得客戶的肯定與滿意。 2.對員工 提供良好的成長空間與最舒適的工作環境,提供員工完整的培訓計劃,加強員工教育訓練,使其適才適所,有良好的學習成長空間。提供舒適、自動化、有效率的工作環境,使員工能充份發揮所長。 3.對股東 創造最佳的投資報酬,回饋經營成果,重視資產配置制度化,資金運用專業化、多元化。在流動性、 安全性與獲利性兼顧的原則下,提供股東最佳投資報酬,共享經營成果。 4.對社會 熱心參與公益回饋社會本著取之社會、用之社會的經營觀念,關懷社會大眾,積極熱心參與社會公益,回饋國家社會,善盡企業公民的社會責任。 得獎紀錄: 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」

公司簡介 成立時間: 西元1947年 經營理念: 1947年成立的台灣人壽,是國內第一家成立的壽險公司,多年來的穩健經營,奠定台灣人壽深厚的發展潛力。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,也引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。台灣人壽改制民營後,自1999年起,連續八年每股稅後盈餘均列居上市金融保險公司第一名。卓越的經營績效,為全體保戶提供最堅實的保障,塑造公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。 隨著經濟生活的轉型與人生觀念的調整,保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等保險商品,台壽以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃的保險觀念;為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了落實全面的顧客關係管理,台灣人壽自1999年起即大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 在保險市場競爭激烈的時刻,台灣人壽創辦「台壽企業大學」,並開闢e–learning線上教學,以提升人員的競爭力。台壽企業大學設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院,全方位培育最具專業素養的保險人才,追求卓越的服務品質。 台灣人壽之經營觸角目前已拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產險(台壽保產物保險),並同時進行海外市場佈局;中國合資子公司君龍人壽已於2008年在廈門開業營運,並於北京及越南設有辦事處,金融資產管理集團版圖已臻完整。 主要商品 / 服務項目: 1.客戶售後服務 2.財富BETTER專案 3.健康BETTER專案 4.個人及家庭財務規劃.節稅規劃 5.產險規劃 6.公司行號團險規劃 7.贈與稅.遺產稅規劃 榮耀事蹟: 通過ISO 9001:2008品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 取得中華電信九十八年度員工暨眷屬團體保險的承保權,為台灣人壽首度承保中華電信團險。 未來願景: 成為最傑出與最受客戶推薦的人壽保險公司。 企業文化: 熱情 -- 我們堅持熱情及活力,有高度的服務熱忱及敬業精神。 .服務 -- 我們發揮團隊精神,將圓融及專業的服務帶給人們。 .誠信 -- 我們以敦厚穩健的經營,建立公司誠信形象,爭取顧客信賴,成為我們的好朋友。 .關懷 -- 我們以人為本,信任及尊重個人並且關懷社會每一個角落。 1.對客戶 提供最完善的保障與最優質的服務,研發創新特有的人性化商品,提供保戶最完善的風險保障、理財規劃與24小時全方位優質的服務,以獲得客戶的肯定與滿意。 2.對員工 提供良好的成長空間與最舒適的工作環境,提供員工完整的培訓計劃,加強員工教育訓練,使其適才適所,有良好的學習成長空間。提供舒適、自動化、有效率的工作環境,使員工能充份發揮所長。 3.對股東 創造最佳的投資報酬,回饋經營成果,重視資產配置制度化,資金運用專業化、多元化。在流動性、 安全性與獲利性兼顧的原則下,提供股東最佳投資報酬,共享經營成果。 4.對社會 熱心參與公益回饋社會本著取之社會、用之社會的經營觀念,關懷社會大眾,積極熱心參與社會公益,回饋國家社會,善盡企業公民的社會責任。 得獎紀錄: 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」

威眾科技文化事業股份有限公司 主要從事網路教育文化事業;擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『以人為本』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,「人才」是一個企業最重要的資源,也是成功關鍵;因此唯才適用,用對的人做對的事;同時鼓勵員工在專業技能領域中發揮潛能,建立團隊自發性的約束力及自我成長。我們的目標是在符合國際化、資訊化、科技化的原則下成為國內最具盛譽的網路文教產品代理公司,消費者及各大網路軟體公司心中最有效的代言人。 具備豐富的專業知識、心懷正義與熱忱是威眾每一份子積極奉獻於文教事業的形象;冀望以崇真的理念,吸納優質的人才,結合力量為客戶做熱誠地服務;確立專業人員的角色,提供顧客最佳的教育類產品及服務,推廣優質教材,確保消費者權益,並開創新式教育的里程碑。

富邦產險成立於1961年4月19日,是台灣第一家民營產物保險公司,也是富邦集團各關係企業中歷史最悠久者,堪稱為建構富邦集團的前導。富邦產險在「客戶導向」的服務原則下,持續提供消費者更多元、更適切的保險商品服務,期許能夠以最佳公司體質,搭配最優商品策略,讓「富邦」的品牌及聲譽,成為不僅是市場第一、也是消費者心中最佳的保險選擇。富邦產險深切體認進步的保險事業是一個現代化國家必備的條件,企業追求獲利目標與承擔社會責任同步並重。在實務上,從公司治理、專業經營,到照顧員工、滿足客戶等各方面著手;在信念上,則力求實踐「誠信、親切、專業、創新」的經營核心價值:誠信是立業的根本,親切是服務業必備的態度,專業是現代企業經營的利基,創新則是永保競爭力的關鍵。 富邦產險在專業團隊之經營下,不僅業務居市場領導地位,其多元化的保險商品深入社會每個層面。專業的損害防阻服務,提供客戶在保險服務之外,更享有完整之風險管理解決方案,為保險業界獨有之富邦優勢。 除此之外,富邦產險更強調「以人為本,以客為尊」的服務宗旨,及回饋社會,關懷環境保護,節能減廢的社會責任。就如同富邦集團總裁蔡萬才先生念茲在茲的堅持,「企業取之於社會,當思回饋社會」,是富邦產險長期參與、贊助公益活動的重要理念,以此經營本業的認真態度,善盡社會責任,回饋大眾,在各項公益事業中不遺餘力。富邦產險一直朝著企業公民的責任與使命往前邁進,期許作為社會的發電機,持續努力且用心地發光發熱。