CompAir(康普艾)隸屬Gardner Denver(格蘭登福)集團,是前三大空壓機製造廠之一，專業生產和銷售空氣壓縮機及提供為客戶量身訂製的空壓系統最佳整合方案，總部位於美國，生產基地網絡遍佈在全世界不同的國家和地區。行銷網路則遍及全球各地。近年針對全球市場節能意識高漲的需求，陸續開發出最具省電功能的直流變速空壓機、大耗氣量使用的變頻節能離心式空壓機及不耗氣節能自動排水器,可有效節省排水耗能，引進台灣後，大幅提升台灣產業的用氣品質。 康普艾的經營理念是為客戶提供量身訂製的最佳空壓系統整合方案，以貼心及最佳的售後服務來回饋設備的使用者。以品質創新來提昇製造出更高效率、更高穩定性空壓設備。

保險的功能在於將個人、家庭或企業,因遭遇各種風險事故所可能產生之損失,分攤消化於共同團體,保險事故發生時,得以填補損害。保險的功能要能完整發揮,除了事前完整良善的規劃外,事故發生時,保險金的確實理賠更是保險功能得否真正發揮的關鍵因素,否則再好的保險規畫都只是廢紙一張。 保險理賠案件之爭議,常發生於保險公司對保單條款規定的保險範圍,有先入為主的偏見,以及消費者與保險公司間,對於保險理賠範圍的合理期望值不一致所導致的。讓處於經濟弱勢的消費者在進行相關壽險、醫療險、癌症險、意外險理賠及機車強制險理賠時,常蒙受不公平的對待,影響保險制度功能的發揮。 保險理賠案件與一般法律案件間存在高度的差異性,特別是醫療險、癌症險、意外險理賠及機車強制險理賠等案件,在處理過程中,除了法律專業以外,還需要仰賴高度保險實務經驗及醫療專業知識,因此,一般傳統的律師較難妥善地辦理此類案件。 本所創辦律師--許峰源律師為財團法人保險事業發展中心、中華民國保險經紀人同業公會、保險行銷集團、MDRT台灣分會等機構的專業課程講師,具有豐富之法律及保險實務經驗。 法羽保險律師事務所的專業團隊是由許峰源律師,結合十數位法律界、實務界、學術界等領域的夥伴共同創立,是國內專攻消費者保險理賠案件最知名的律師事務所。 無論是意外險理賠、機車強制險理賠、重大疾病險理賠等案件的保險金,都是遭逢人生重大變故的消費者繼續生存下去的重要經濟因素。本所的理念就在於希望透過本所的服務,協助客戶向保險公司爭取客戶應有之保險權益,提供客戶與保險公司間關於保險理賠的溝通平台。 此外,有鑑於保險理賠案件如果進入訴訟程序的話,常因訴訟程序的冗長費時與耗費鉅額金錢而失去了保險即時填補損害的功能。因此,本所希望盡可能地在起訴前,協助客戶以和平的方式解決案件,以節省客戶的勞力、時間、費用、金錢,創造雙贏的局面。 客戶的權益是本所的首要考量,保險功能的理念更是本所認同及堅持的,希望透過本所的努力、用心、專業、關懷,可以使更多的個人、家庭及企業受到保險制度的保障,使禮運大同篇的理念得以實現。

一‧緣起 (一) 為因應日益繁榮的工商社會,所發生急難事件之變化。尤以在大眾生活品質 高漲之餘,常忽略大環境汙染下所導致受害者日益增加,造成資源上不足之困難。 (二) 高雄縣境地域廣闊,慈善團體分布各市鄉鎮;各自為遭逢急難個案之濟助而默默的奉獻,有各自為政之情況,對於個案之發生有不同的原由或大小輕重之別,而當有濟助過多,或嫌少的現象發生,由於慈善團體缺乏專業知識,及健全的組織制度和縱橫的聯繫,造成許多社會福利資源的浪費,因此在77年6月間,由縣政府召集縣境各慈善團體舉行座談會,而達成共識,通過成立聯合性團體組織之動機。 (三) 經過三個月的籌備工作,終在77年10月初組織正式成立,其功能的發揮不僅能適時、適量、適度的達到「急難濟助,扶危濟困」的目的,而且亦產生移風易俗的作風。 二‧目標 以結合民間慈善團體之力量,為配合政府社會福利政策之推行,共同開創社會慈善事業,舉辦社會公益活動,以提昇大眾生活品質和素養。 三‧任務 (一) 厚植民間慈善組織,輔導慈善社團成長。 (二) 從事遭逢急難民眾之各項救助服務。 (三) 倡導慈善事業之發展。 (四) 各種慈善楷模之表彰。 (五) 政府委辦福利事業。 四‧服務範圍 以高雄縣行政區為組織區域及服務範圍,並協助行政區之外個案。 (一) 一般性社會福利服務 ○1醫療補助 ○2生活補助 ○3教育補助 ○4扶幼補助 ○5扶老補助 ○6喪事補助 ○7義肢補助 ○8看護費補助 ○9其他各項突發事件,而造成之急難救助個案 ○10協助各項社會福利之申請 天然災害之救助 (二) 遊民之收容,公設民營高雄縣遊民收容所-慈心園 (三) 高雄縣新生代希望工程-脫貧計畫 (四) 低收入就養服務方案 (五) 全縣低收入(邊緣戶)丧葬包辦

一、小規模的大企業 京固的企業不大卻選擇做第一品牌,所以就必須有「即使小,也能功成名就」的信心。堅持做市場的NO.1還不夠,還必須有成為市場Only 1的決心。京固憑藉著仔細、用心的態度,揮灑出自成一格的品牌文化內涵。 京固成立於85年1月4日,在眾人的鼓勵、關愛和協助中,我們勇敢、本份、如履薄冰地走過了3千多個日子。京固的每一個成員本著〝當一天和尚,敲響一天鐘〞的精神,堅持以創意帶動品味,期望能激盪出更美麗的浪花! 京固以鮮明的企業文化,一步一腳印的精神;追求卓越,堅持理念的原則。掌握脈動,以創新的價值邁向成長;。更不斷地著力於人力教育與研發創意,成功地確立將企業生命化。京固以愛心、真心,用心營造出有生命力、會說話有感情更具有美感的商品,堅持將品牌生命化。 二、經營品牌的決心 京固堅信只有「鑽石可以切割鑽石」的理念,堅持自創品牌的決心。品牌定位清晰化,以創意帶動品味。深化顧客滿意以延續品牌的生命,以品質掛帥,以誠信為本;以文化來達成願景,用策略實踐目標。面對混亂失序的市場現況,京固一直以最高的社會道德責任作為自我期許,期望透過良好的企業經營作法,建立正確的價值觀,帶動國內市場機制,達到重建市場的目的。 許多人都將京固 的崛起,視為異軍突起。其實不然,京固在創立初期,就訂定了經營品牌的決心。多年來以誠信、務實、堅持、品質、創新為理念, 一步一腳印,踏實地構築美麗的城堡。 三、屋頂藍海 京固藉由強化的教育訓練,注重細節管理,捍衛公司及員工自我存在價值的認知。用感情、美感用心著力於堅持品牌的策略,提升產品品質,研發創新的競爭力,是將京固推向領導品牌目標的要領。挑戰獨特是京固特殊的哲學,運用自我的技術及市場的優點,鎖定與大企業競爭少的縫隙,規劃展開突顯自我獨特的能力,邁向藍海,追求獨創品牌,將知性與感性融合,創造生命真實的認知。 多年來京固努力札根,堅持企業傳承的重要與回饋社會的用心──與業界最大的差異化:乃因創辦人追求生活品味美感的用心不同。希望藉由情境的轉移,賦予公司、員工、產品源源不絕的愛,在無中生有中給予生命力。堅持感人價值的美,如同藝術心靈上的創意。大樹不是一天長成的,因為歲月的醞釀,才能讓樹林成長。因為有經驗的累積,才能讓企業茁壯。當京固站上勝出的屋頂,必能開創出屬於自我的藍海。 四、知識創新 從〝心〞出發,無限可能!卓越的策略核心職能之人力品質,不斷用心,才能達成企業創新的價值。在意識中,不斷地無中生有的好思維,才能把企業、產品、人力及組織生命化,京固的創新競爭力來自於知識的導入,把產業資產化。在不斷地創新變革中,對人力品質的改造、組織改造、流程改造、認知理念及觀念思維的創新,以情境感動的元素,務實地將任何人事物確立了定位、定質、定量的標準化。天行健,君子以自強不息───變革的起點,則是視野的轉變與文化的塑造。 五、以小博大的存在價值 京固堅持以創意帶動品味,並以美感與藝術詮釋專業 ,以領導品牌為目標, 以及創新概念化,進而成為一流的公司。強化經營團隊的核心能力,提昇產品及人力的品質,堅持相信〝質變,量就變〞的哲理,不斷地研發與創新,勇敢的迎向變革。把知識資產化,勇於走入問題的核心。 為了能夠永續經營,我們踏實地依循完整的規劃前進。讓心中的藍本,由夢想轉為理想。除了放眼未來,我們虛心地日日反求諸己,規模不大,更要以宏觀的格局看世界,展現自我獨特的光芒;我們用愛投入市場,希望能在品牌的競爭中勝出,成為消費者最終的決定,成為市場最高的期待。 京固力行新商品研發,以創意及獨特的商品美學取勝,凸顯與競爭者的差異,開闢出一片屬於自我的藍海

建校第一個十年,元智本於「卓越、務實、宏觀、圓融」的教育理念推動下,在人才培育、校園文化、研發建教、以及行政管理等方面皆發展出屬於自己的特色,並建立有多項創新與先導性教育模式。諸如:七十八~八十一學年度,創建有試辦教師績效獎勵制度、自行開發全國獨創的圖書館自動化系統、建立會議追蹤列管自動化系統、推行三明治教學法的專業實習制度、建立從計畫擬定預算分配到管制考核的行政三聯制等特色,並曾獲選為全國大專組建教合作績優單位、資訊聞名全國等佳譽;八十二~八十五學年度,建立有教學品質保證系統、共築社區人文藝術生活合作專案、國際兩岸三邊合作模式、設立全國第一個軟體創新育成中心、成立結合圖書資訊功能的圖書資訊服務處、於私立大學中首開先河開辦遠距教學等特色、再度蟬聯為全國大專組建教合作績優單位、以及化工系教授論文發表數量國際排行榜名次大幅躍進並躋身世界前三十名等佳績;八十六~八十九學年度,為國內第一個提出終身教育具體構想並成立終身教育部專職單位的大學、為遠東成立諮詢團隊等之建立產學合作新模式、獲得英國BSI推薦成為國內第一所取得教學行政品質ISO9001國際認證的大學、成立校園資訊技術中心將多年研發的教務行政資訊系統技術移轉嘉惠他校等碩果。 八十八學年度迄今,我們亦陸續推出有新世紀領袖人才培育計畫、五年一貫學程、推出海外進修優惠專案、就業學程、雙語大學、元智家族學費減免、先亮東方再邁全球、以及外國學生及僑生入學等計畫或專案,皆是創新之舉,也皆是配合大環境的改變與競爭下,為元智吸引優秀學生就學、培育具國際觀之青年領袖人才、及增強學生未來就業競爭力等之人才培育重點。

康大資訊股份有限公司自1967年成立時,為美商CDC台灣分公司.1982年正式成立康大資訊公司.1999年與英國 British Telecom 集團之Syntegra合併成為「Syntegra Taiwan」2002年,響應政府根留台灣政策,在挹注國內資金、強化經營團隊,以及新增代理產品與擴大業務範圍後,康大資訊已成為國內最專業之系統整合服務領導商.2002年引進本國資金. 隨著業務量擴展,先後在1978年及1986年於高雄、台中兩地設立分公司。憑藉著專業實力及成熟的技術經驗,康大資訊三十餘年來,已經成為國內外知名電子商務與資訊整合專家。多年來康大資訊一直以客戶的需求為己任,矢志提供最即時與最適切的專業化服務;而康大所提供之服務對象及業務範圍,是以各級中央政府單位及各種大型專案為主。近期內更加強了專案管理系統的功能,幫助組織在預定時程範圍內,達到有效管理專案各項成本、提升專案執行效率、與提升產品品質的目標。 連接世界的脈動 為因應社會環境的快速變遷,康大資訊以客戶需求為導向,率先引進世界領先的創新技術與產品。此外,為提供客戶量身訂作的資訊方案,康大資訊更加強產品的本土化設計,以及系統整合的研究發展,以確實做到為客戶提昇組織運作績效的目標。 康大資訊已於2009年通過CMMI ML3評鑑.並於同年續獲ISO 9001:2008認證.

生命的迎接,希望的開始, 2008年夏天BODY HOUSE正式於屏東落地生根。 有別於北台灣健身風潮的盛行, 我們特地於屏東,打造全屏東最大唯一頂級健身中心,讓南台灣的民眾們改變舊有的健身印象, 以獨棟運動生活館的方式,營造運動生活化的概念,來提升南台灣民眾喜愛運動與健康的習慣。 (提供國際水準的健身設備) 使用專業的運動設施,可以有效的避免運動傷害;當我們在運動的過程中,許多人都希望運動可以是有趣的、多變化的—依據「專業與樂趣」二者並重的原則,BODY HOUSE健身中心規劃了1間高科技有氧舞蹈教室、1間飛輪教室、1間靜態瑜珈教室、50多項美國知名品牌NAUTILUS、FLEX、ICARIAN、CYBEX健身器材並隨時檢測會員身體進步狀況提供會員一個舒適的健身環境。 (專業量身訂製的私人教練課程) BODY HOUSE FITNESS CENTER特聘國際專業水準的教練群與健康專家 ,提供會員最有效的專業服務與健康課程。並且不斷進修充實所有最新最有效的健身技巧。並為每位會員量身訂製一套個人的健身課程與進度,並進行一對一私人教練課程指導。 【專業豐富的團體有氧課程】 BODY HOUSE FITNESS CENTER向來招募全國各地最優秀的教練,對於能提供一流有氧課程、激勵學員改變並體驗生命,我們始終引以為傲。 我們推出的課程能滿足學員健身、技術、樂趣等各層次的要求。 BODY HOUSE不斷推出最先進的健身方式,引領業界風騷。我們的有氧課程包括心肺功能訓練、舞蹈、塑身、阻力訓練、及極受歡迎的身心靈平衡等課程。

一、日本創辦人七田真博士 一九二九年出生於日本島根縣。 美國紐約波特大學教育系教授 七田兒童學院院長 0歲教育之友會會長˙教育學博士 獲頒日本社會文化功勞獎、世界文化審議會頒發國際學術優等獎、國際學士院世界智慧財產登錄協會頒發之世界和平功勞大騎士勳章，其個人之右腦教育理論亦登錄於世界知的財產登錄協會。 在世界上被公認為幼兒教育界的國際權威。七田真博士以幼兒為對象，研究右腦功能的運用，並研發出一套教學方法，用在幼稚園的教學上，在速讀、會話及體能方面有驚人的成果，所以被稱譽為右腦開發博士。 目前於日本有400多家七田教室分校，全世界有十個國家皆積極追隨七田真博士七田式教育方法，在全世界造成長期教育熱潮，三十年來已造就無數天才七田寶寶們長期接受媒體雜誌採訪右腦的學習成果並受到各界的肯定及好奇。 主要著作：《嬰兒是天才》、《智能與創造的科學》、《右腦生活的秘訣》、《超右腦革命》、《全腦時代》、《用右腦教育改變孩子》、《每個小孩子都可以變優秀》、《腦的未來學》、《任何兒童都能成長》、《右腦導致的百隻猿猴現象》、《每個孩子都是天才》、《我變聰明了》、《複製比爾蓋茲》、《右腦開發實踐法》、《波動經營法》、《胎內記憶》、《七田式超右腦成功法》及《七田真超右腦記憶法實踐篇》等書，七田真博士在世界發行著作約200本，在台灣發行約40本著作中，其中《超右腦革命》一書在台灣是暢銷書排行榜第一名，更引起文化界和教育界廣大迴響。 二、台灣創辦人李重耀董事長 跨出成功的第一步，正式與日本超右腦開發集團共同合資創辦第一所七田真幼兒學苑潮州校。在八年來，我們目睹了台灣教育的改變，當然當時所跨出的是非常小的一步，但是卻邁向了令人非常興奮的右腦啟發旅程，打破了語言藩籬，全力促使台灣的孩子與日本孩子同步學習最新的七田式右腦開發訓練課程，成為無疆界的跨國企業。本學苑以全人格教育為目標，強調打開孩子的心，用快速、圖像的學習方式，讓每一個孩子都能在最短的時間內學習最大量的知識，突破傳統填鴨式、死記的學習模式，打開了台灣幼教史上另一新紀元，掀起了幼教學習革命。 是的，台灣已在八年來有許多的改變，改變了許多家長、許多小孩。七田式教育期許孩子能為人類做有貢獻的事，因此我們將基於協助更多孩子為目標，七田志業全體教職員全心全意、努力不懈地投入台灣七田式右腦開發教育的推展之中。 現在七田真in Taiwan 已經是邁向十年的公司。隨著日本的成長的同時，台灣也跟著成長，持續演進，以維持我們穩健和穩固的教育基礎。在我們邁向下一個五年、十年的同時，請不要忘記我們共同的努力，想一想還有許多的孩子未接受右腦開發，更多的孩子在等著我們。 三、總經理 李學忠 兒童的成長只有一次，而記憶卻是永恆的。如何協助他們在最短的時間內學習到最大量的知識，並擁有開闊的胸襟和充滿愛的心懷，是七田真幼兒學苑的設立宗旨。在您我的心中都有位散發光芒的小天使，同樣是身為Baby的父親，我一直以同理心在推廣七田式教育。從七田真博士的身上，我更深深地瞭解教育真的是一種使命、一種承諾，絕非以商業行為來取悅家長。 我在日本親眼看到七田式右腦教育的落實及七田真博士、七田厚社長的用心經營，加上老師們的執著與努力，使日本總公司能在日本的教育體制下，造就一番成就與規模，並受各界及家長的認同與肯定。在日本的推展之下，三十多年前就已接受右腦訓練的小朋友，如今已證實它的成效，因為他們後來都能成為依各全方位的人，並能為社會作一己之貢獻。日本第一的七田真右腦開發集團是我領先引進的優質教育，所以我們集合最多的第一創造了許多的第一。六年來，我們在台灣以超越日本人敬業精神，全力烘托天生優秀而卓越的天才兒童。因此有形、無形的突破了台灣的教育極限。2006年我們榮幸的評選為七田亞太區的代表，2008年我們達成台灣北、中、南三大都會區右腦教育推展目標，同時與圓神集團旗下的如何出版社合作出版「每個媽媽都是七田真」一書，讓七田寶貝的右腦開發訓練的學校教育，亦能輕易成為家庭教育中的一部分，2009年是公司重要的一年，我們將積極拓展台灣、香港及中國大陸三地的右腦教育市場。在此我們歡迎有有能力接受挑戰於台灣區、亞太區教育的台灣教師們，與我們ㄧ同放大胸懷、設定更大理想，加入我們的團隊共同實現對地球上所有兒童開發右腦的職志。

三源科技股份有限公司,有見於國內缺乏資通訊產業垂直整合應用規劃能力之專業廠商,於99年8月成立,團隊成員結合台灣資通訊領域之專業經理人及光電研發之技術菁英,成員參與過國內民營行動電信建設與維運、寬頻網路建設、國家防救災通訊系統及國道交通控制工程等重大工程,對於資通訊系統整合專案俱備豐富實戰經驗;並擁有國際網通大廠之專業認證如Cisco : CCIE/CCNP/CCNA等國際認證. 我們的服務項目,除提供企業用戶資通訊建置的整合規劃、設計、施工服務外;且提供自行研發的先進式智慧安全監控系統,以人工智慧協助執勤人員,分分秒秒掌握攝影機前的環境變化,讓原只有錄影功能的監控攝影機俱備智慧判斷的能力;另外,在資通訊機房及照明系統建置方面,採用綠色機房規劃技術,避免浪費資源,以盡一份保護地球生活環境的責任。 我們深信:唯有不斷提昇專業技術能力,以前瞻性的視野及專注負責的態度,才能提供客戶最佳服務。

　　上揚教育事業執行長李紹暉從事文化教育推廣十餘年，始終抱持著對於多元學習與成長分享的熱愛，透過講座的安排、活動的辦理過程中接觸了數以萬計的群眾。因有感並真實體認到21世紀生存環境局勢已不再單純，而是超乎想像的「快速變動」，既然我們對未來的唯一認識就是「變」，相形過往所累積之知識與能力也不敷多變人生各面向需求，所見學員面臨急欲解決的生活壓力問題---親子教養、兩性關係、職場競爭、人際溝通、生涯規劃、健康管理、財富自由.....等等，我們願為不得其門面對面欲與名人互動交流的學員搭建求知解惑的橋樑。 　　　 　　在執行長洞見學員對於「文教學習平台」的需求渴望，於2010年5月成立以「交流」、「創意」、「文化」為核心價值，並以「資源」（電腦3C、創意旅遊、心靈公益、理財致富）、「教育」、「顧問」為主要業務推廣概念正式起航「上揚文教商城學習平台」，藉由匯整各專業領域知名講師陣容，提供更多元成長且實質互動的線上服務、好康回饋、贈品活動、會員獨享優惠及公益活動辦理與連結等功能！ 　　 　　我們期盼會員們能在這裡獲得自己所需、提供自己所長、共同成長茁壯、發光發熱！給你我一個演出生命精彩的舞台，讓彼此都能成為生命中的貴人！堅持持續性的互動學習，才能讓我們的觀念及行為改變得更好！堅持實體上的交流與分享，才能讓我們的視野及格局更加寬廣！